アイエスエフネットジョイが清水町で障がい者福祉研修を開催し、雇用支援の未来を探る

アイエスエフネットジョイが清水町で開催した障がい者福祉サービス研修

2025年9月8日、株式会社アイエスエフネットジョイが静岡県清水町の障害者自立支援協議会にて、障がい者福祉サービスに関する研修を行いました。この目的は、障がい者雇用の現状と未来を知り、今後の支援方法を学ぶことにあります。

障がい者雇用の現状と未来へ向けての取り組み

研修には、清水町で障がい児・障がい者福祉に関心のある23名の参加者が集まりました。アイエスエフネットジョイの従業員で、社会福祉士の資格を持つ講師が登壇し、日本における障がい者雇用の現況を説明しました。さらに、2025年10月から実施される「就労選択支援サービス」についても詳しく解説しました。このサービスは、障がいを持つ方々が自分に適した就労先や働き方を選択できるよう支援するものです。

研修中、参加者は熱心にメモを取り、関連する情報を学び取っていました。特に、就労選択支援サービスに伴う役割分担や必要な連携については、参加者同士の意見交換も活発でした。

清水町障害者自立支援協議会の役割

清水町障害者自立支援協議会は、地域に暮らす障がいのある方々が安心して生活できる環境を整えるため、福祉、医療、教育などの関係機関と連携し、定期的に協議を行っています。このような取り組みは、福祉サービスの質を向上させるだけでなく、地域全体の理解と支援を深めることにもつながります。

アイエスエフネットグループの福祉支援

アイエスエフネットジョイは、過去10年で1000名以上の障がい者を雇用し、多岐にわたる支援サービスを提供しています。具体的には、雇用支援や就労移行支援、リワークプログラム（精神的な問題からの職場復帰を目指す支援プログラム）などが含まれます。

特に注目すべきは、2025年6月から始まるリワークプログラムです。これは精神的な障害を理由に休職している方々を対象に、専門のスタッフによるサポートを提供し、スムーズな職場復帰を目指します。

また、企業向けに行うセミナーでは、障がい者雇用についての課題や法定雇用率の達成に向けた具体的な取り組みが紹介されており、参加者からの好評を得ています。

まとめ

アイエスエフネットジョイは、今後も地域とともに障がい者福祉サービスの発展に寄与すべく、研修やセミナーを通じた情報発信を続けて行く方針です。地域住民が自分らしく生きられる社会を目指し、さらなるサポート体制の強化に努めていくことでしょう。障がいを持つ方々一人ひとりが活躍できる職場環境を整えるため、今後も多くの活動に期待が寄せられています。