ユニバーサル・スタジオ・ジャパン、25周年に向けてクルーへの報酬を大幅増加

ユニバーサル・スタジオ・ジャパン、25周年の新たなステージへ

ユニバーサル・スタジオ・ジャパン（USJ）が2026年3月31日に開業25周年を迎えます。その節目を前に、パーク運営の柱である“クルー”へのさらなる投資を実施しています。昨年の大阪・関西万博の盛り上がりを受け、パークは今後も国内外のゲストに向けて魅力あるエンターテイメントを提供し続ける所存です。

給与引き上げでクルーの環境改善

新たな施策として、2026年3月1日よりクルーの平均給与を6.5％引き上げることに決定しました。この取り組みは、パークの成長を支えるクルーへの感謝の気持ちを込めたものであり、職場環境の改善にも力を入れる方針です。具体的には、クルーカフェやワードローブ棟の充実、オアシスプロジェクトによる熱中症対策、レストルームやオフィスのリノベーションなど、働きやすい環境を追求していきます。

エンターテインメントの進化と挑戦

USJは2001年の開業以来、業界の常識を覆すような多様なエンターテイメントを提供してきました。ゲストの期待に応えるため、常に変革を恐れず、挑戦を続けているのが特徴です。この25年の間に、クルー一人ひとりが主体的に考え、ゲストや地域とともに歩んできました。これにより、国内外から訪れるゲストの数は増え続けています。

大阪・関西を盛り上げる

2025年の大阪・関西万博では、地域が注目される中、USJもその熱を受け継ぎ、地元共同で大阪・関西をさらに盛り上げるための取り組みを行います。25周年に向けて、クルーへの感謝の意を込めたプログラムも考案中で、特別な1年にしていく計画です。

多様性を尊重した職場づくり

この25周年のテーマ『Discover U!!!』は、クルーにとっても“ありのままの本当の自分”に出会う機会として設定されています。ゲストだけでなく、クルー自身が自身の個性を発揮し、共に魅力的なパークを創り上げることを目指します。そのために、20以上の職種でクルーの採用を進めており、多様なバックグラウンドを持つ人材の募集にも力を入れています。特に、パート及びアルバイトの時給は2026年3月1日から一律70円引き上げます。

クルーの心を大切に

USJで働くクルーは、ゲストに特別な瞬間を提供する存在です。嬉しさや感動を生み出すために、日々努力しています。今後も「より選ばれる企業」を目指し、働きやすい職場づくりに取り組むことで、クルーの採用と定着を進めてまいります。この新しい挑戦が、USJの未来を一層魅力的にしていくことでしょう。詳しい採用情報は、こちらの公式ウェブサイトをご覧ください。