丸亀製麺が「Japan Branding Awards 2025」で最高賞を受賞！

丸亀製麺が「Japan Branding Awards 2025」で栄光の金賞

讃岐うどんの専門店、丸亀製麺が「Japan Branding Awards 2025」にて最高賞である金賞を受賞しました。この栄誉は、丸亀製麺が長年にわたって築いてきたブランド価値の証です。受賞を受けて、代表取締役社長の山口寛氏は、従業員や顧客への深い感謝を述べ、「感動体験」を提供することの重要性を強調しました。

Japan Branding Awardsとは

このアワードは、2018年に設立され、優れたブランディング実績を持つ企業や団体を評価することを目的としています。設立以来、数多くの組織が参加し、ブランディングの知見を広めています。特に、2024年からは急速に変化している経済環境において、ブランディングの新しい姿について広く議論され、評価基準が見直されました。

丸亀製麺の選出理由

インターブランドジャパンが丸亀製麺を評価した理由は、単なる理念やビジョンの掲げるだけでなく、経営の中に「心的資本」という概念を取り入れ、実際にこれを業績に結びつけるプロセスを設計したためです。また、約3万人の従業員の幸福度を評価するため、ハピネススコアを用いて、顧客の感動体験との相関を分析しました。その結果、離職率が低下し、顧客の満足度が向上したことが確認されています。

幸福感と収益の好循環

丸亀製麺では、従業員の幸福感を重視し「心的資本経営」を導入。これにより、感情を資本として捉え、幸福と収益を同時に向上させる施策が実施されています。特に、離職の改善や新たな商品カテゴリーの拡充を通じて、持続可能な成長を実現しています。このような取り組みは、業界内でも革新的とされ、多くの注目を集めています。

従業員への配慮と地域貢献

山口社長は、受賞を通じて従業員に自信を持たせることができたと語り、これからも「感動体験」を提供し続ける企業を目指すと述べました。また、地域社会への貢献も重要視し、福利厚生制度の充実を図ることで、従業員とその家族をサポートしています。

サステナブルな取り組み

丸亀製麺は、環境への配慮も忘れません。店舗内での繰り返し使用できる食器の導入や、プラスチック削減に向けた取り組みなど、持続可能な経営を進めています。また、こどもたちに食育を通じて食の楽しさを伝える活動や、ダイバーシティの推進も積極的に行っています。これらの取り組みは、企業の成長だけでなく、社会全体の発展にも寄与しているのです。